こんにちは😁デイサービスです!!
お天気の良い日に仁比山公園と仁比山神社まで紅葉を見に行きました🍁
利用者さんにも「久しぶりにきたよ、ありがとうね」と喜んでいただきました😆
ポカポカ気持ちよく、お散歩日和でとてもいい運動になりました🌞
今年も残り1ヶ月となりました。空気が乾燥するので感染症が流行りやすくなりますが
健康管理をしっかり行い健康第一に過ごしていきましょう!
みなさま お久しぶりです。暑い夏が過ぎ去りようやく初秋になったと感じる今日この頃です。
先日、年に二回実施している防災訓練を実施しました。
有ってはなりませんがなりませんがイザという時に入所者様を安全に避難して頂くために取り組んでいます。
秋と言えば焼き芋の季節。敷地内にある畑にさつまいもの収穫に繰り出しました。
入居者様も運動がてら芋ほりに精を出しておられました。
芋ほりも順調に終わり、秋のコスモス見学に出かけました。
見渡す限り一面に可愛いコスモスが咲き誇っていました。
コスモス見物した後にオリンピック案山子を見に行きました。
田んぼに立ってる案山子と違ってオリンピック競技種目を模していると伺ったのですが、特徴をよく捉えてありみなさま見入っておられました。
こちらは一昨日に入居者様と一緒に豆腐を使った手作りの梅ヶ枝餅です。
食べておられる際にはみなさま満面の笑顔でした。
感想を伺うととても豆腐が入っているとは思えないくらいに美味しかった。もっとたくさん食べたい~との声が多く聞けた出来事です。
こんにちは!グループホームさざんか園です!!
本格的に寒くなって来ましたね(>_<)
皆様どのようにお過ごしでしょうか??
グループホームさざんか園は寒さに負けず、元気に活動しております(^o^)/
先日皆さまでお芋堀をしました!!
秋ですね🍠とても立派なお芋がたくさん!!
煮物や、おみそ汁、お芋クッキーにして頂きました!!
次は、何を植えようかな~🌱
秋は美味しい物がたくさんでいいですね(^^♪
今月は他にもコスモスドライブや室内での制作もしました!!
皆様手が器用でとても綺麗な作品に仕上がってます(^^)
何が出来上がるのかはお楽しみです♡
コロナも徐々に収まりつつありますが、油断は大敵です!!
気をつけて秋を乗り切りましょう(>_<)
では、また来月(‘◇’)ゞ
こんにちは!
台風が去ってようやく朝晩が涼しく、虫の声も涼やかに聞こえるようになりましたね。気持ちの良い日が続いているので、
「今日はどこに連れてってくれるん?」
「どっか行きたか~」とウズウズする利用者さんの声がこだましています。
“コロナ予防”と“利用者さんの思いを叶えたい”を職員は両天秤にかけながら、ぎゃ~ぎゃ~騒いで発散出来るゲームや、平日の人が来ない時を見計らって、町内の公園に涼みに行ったりしています。
これはタオルを数人で持って、タオルの上のボールを他チームにパスする室内ゲームです。麻痺の方も片手で一生懸命にタオルを握って参加、コツがわかる人はわかりにくい方を自然とフォローする姿があって、皆で「いちにのさ~ん」と息を合わせてボールを飛ばすのがとても面白いです。初めはうまくいかなくても、だんだん上手になると「やったー」「出来た!」等笑顔が見られます。単純明快でなおかつ誰も休めないので、かなりの運動になりますよ^0^
秋のお彼岸になると彼岸花。花は自分が咲く時期をよーく知っていますね。石動(いしなり)地区や永山地区の棚田をドライブして来ました。普段おとなしい方も外に出ると、おしゃべりに花が咲きます^-^
最後に一句
稲を刈る においが胸をすり抜ける
副施設長の江頭です。
佐賀ではコロナ感染症に対する蔓延等防止法が12日に終了ということで、少しはほっとしている状況ですが、皆様いかがお過ごしでしょうか。
介護業界の人材についてはコロナの時代において他産業から流れてくる方もいらっしゃいますが、やはり他の業界と比べると介護業界は人気がなく、職を失った方も人気のある職種から希望をだしており、この時代だからといって介護業界に多くの人材が流れているわけでもありません。
私自身この業界に長くいますが、特に介護職員の待遇(給料)に関してはここ10年近くでかなり上がっているのは事実です。もちろん他の産業と比べるとまだまだという側面はありますが、高齢化社会を見据えて国がかなり助成金(処遇改善交付金)を出しています。それに介護という仕事が少しずつですが「専門性」の部分で進んでいることもあり、単純にオムツ交換、入浴介助などのいわゆる3Kではなく、「人間」を相手にしていること、「自立」を支援していることが以前より考えられており、「介護をしてあげている。」という一方的な介護ではなく、その人に必要なことはなんなのか、どこまで介護をすればこの方は残った能力を使えるのかを丁寧に拾い上げ対応することが必要になっています。そこに気づかずに昔ながらの「やってあげている介護」をしている事業所も多くあり、しっかりと介護という仕事に向き合い、これから入職する人たちのためにも経験だけで仕事を教えてるのではなく、「こういう理由だからこうして欲しい」と行動を言葉でしっかり説明できる理論性をもっともっと獲得してほしいと願っています。
こういう状況かつ少子高齢化社会の中で入職してくる人たちの求職活動(雇用する側からは求人活動)は変化してきています。昔ながらのハローワークから仕事を求めてくる人が少なくなり、ネットを通じてだったり、派遣だったりします。そして最近増えているのが「紹介」という形です。これは年収の20%~30%の紹介料を通じて就職を支援するんですが、紹介料は少なくても70万円以上からであり、雇用する事業所にとっては多大な出費になります。もちろん人が少なくてどうしようもない事業所にとってはありがたい形態かもしれませんが、多額の紹介料に見合った職員をその会社は紹介するわけではなく、ハローワークから来る職員となんら変わりません。私個人はこの人材紹介という会社を否定するわけではありませんが、人材不足という背に腹は代えられない状況に対して多額の紹介料で入職する形は多くの中小企業でなりたっている介護業界の崩壊を招くものであり、もっともっとハローワークなどの公的な人材紹介会社が求職者と求人者を結びつける努力をしなければならないし、事業所もこの状況を打破するために、自分たちの業界がいかに素晴らしいかを届ける努力をすべきと考えています。
介護は直接必要な人にサービスを届けられる、人生を豊かにするお手伝いができる素晴らしい仕事です。汚い、きついという側面が無い訳ではありませんが、それ以上に素晴らしいものがあります。時々「腰痛になるよ。やめたほうがいいよ。」と言う人がいますが、それはどの業界も一緒ですが、知識や技術が足りなかったり、集中力が低下していたり、健康管理ができていない方はどんな人でも腰痛などのリスクがあります。つまり介護業界に対する偏見でしかありません。
自分に合う天職はなんだろうと職を転々としている人が居ますが、そんな都合のいい話はありません。自分に社会が合わせるのでなく、社会に自分を合わせることではじめて「天職」が見つかると思います。もし介護って仕事に興味がある人がいたら、是非チャレンジしてください。応援します。
こんにちは!小規模多機能です。最近、メールをいただいた時に、「こんにちは」の方と「こんにちわ」の方といらっしゃることに気が付きました。興味を持ったので、調べてみました!
「今日はご機嫌いかがですか?」が語源で短くなったもののようです。なので「は」が正解と言いたいのですが、今ではどちらも正解になりつつあるようですね!日本語は時代の流れや流行で変わっていくのでしょう^0^私は知らず知らずのうちに古い人間になりつつあることも実感いたしました。この場を借りてご報告いたします(涙)。
あらら、これは小規模のブログでした~今月も紹介しますよ~
小規模多機能もお誘いしてもらって参加してきました。ミニ屋台で好きなものを選んで食べたり、盆踊りをしたり、職員さんのかくし芸があったり、屋台ゲームがあったり。「楽しかった~」「盆踊りなんて久しぶりよね~」「昔はどこの部落でもお盆は浴衣着て、やってたもんねえ」等おしゃべりが日頃より多く聞かれました!
午前の活動は体操や散歩。午後は好きな活動をしています。コロナ予防の為に外出がめっきり減ってしまっているので、最近の午後は、ゲームを良く取り入れて体を動かしています。風船バレー、魚釣り、トランプなどなど、職員さんも面白いゲームを考えるのが大変ですね。
写真のゲームは、うちわで紙を仰いで相手の陣地に多く入れるルールです。皆さん必死に仰ぐので、汗だくでした!「ほら、〇〇さんがぼーっとしとったら負けるけん頑張らんば~♪」「ほらー、あっちに行ったよ~!」と声を掛け合ったり、ゲラゲラ笑ったり。とにかく盛り上がります。
さーて、コロナに負けない体つくりの為に、新しいゲームを考えましょ💛うふふ^0^
ここで一句
競り合いで あなたの本性 見えました (#^.^#)